Ecologia integral

O que é que a Igreja faz pelo emprego?

As numerosas iniciativas promovidas por instituições da Igreja a nível local, regional e nacional centram-se na formação e preparação para o emprego, facilitação de acordos e empregabilidade, e sensibilização social para a necessidade de emprego decente para todas as pessoas.

Maria José Atienza-16 de Abril de 2021-Tempo de leitura: 5 acta
Trabalho

Foto: Spencer Davis /Unsplash

A história da Igreja Católica tem tido exemplos daquilo que hoje conheceríamos como iniciativas de colocação profissional durante séculos, muitas delas ligadas à formação e preparação de homens e mulheres para várias tarefas.

Contudo, será após a publicação da encíclica Rerum Novarum de Leão XIII quando o empenho da Igreja no mundo do trabalho tomou forma e numerosos fiéis empenhados, especialmente leigos, criaram fraternidades, associações e projectos que, para além de serem um canal de evangelização no mundo do trabalho, prosseguiram a dignificação e melhoria das condições dos trabalhadores e o acesso a um emprego decente. Uma encíclica que actualizaria, quase um século depois, a Laborem exercens de São João Paulo II e cujo tema central, o trabalho, seria uma parte fundamental do Fratelli Tutti do Papa Francisco.

Em Espanha, a resposta a esta encíclica veio de Guillermo Rovirosa com a fundação da Hermandad Obrera de Acción Católica, que celebra o seu 75º aniversário em 2021. Como os membros do HOAC recordaram numa entrevista concedida à Omnes e publicada na edição de Janeiro de 2021, "O compromisso evangelizador do mundo operário tem avançado ao mesmo ritmo que a evolução da própria sociedade". Actualmente, a crise laboral resultante dos efeitos da Covid 19 acentuou o fosso que se arrastava, especialmente desde os anos 80, entre os diferentes sectores de emprego, agravando os problemas daqueles que já partiam de uma posição precária, como aponta a HOAC.

A situação de milhões de pessoas afectadas por despedimentos, despedimentos e reduções salariais é um sinal da "sociedade descartável" como o Papa Francisco a expressou: "este descarte é expresso de muitas maneiras, como na obsessão de reduzir os custos laborais, que não se apercebe das graves consequências que isso provoca, porque o desemprego que é produzido tem o efeito directo de expandir as fronteiras da pobreza" (FT, 20). (FT, 20)

Face a esta situação, destacam-se as iniciativas que a Igreja, através de diferentes organizações, realiza em prol da empregabilidade e da dignificação das pessoas através do emprego.

DATO

57.574.350 €

Foram atribuídos pela Cáritas em 2020 a projectos na área do Emprego, Comércio Justo e Economia Social.

Cáritas

O relatório Caritas 2020 inclui a tarefa dos itinerários de inserção sociolaboral, onde as pessoas são acompanhadas no desenvolvimento de acções necessárias para a melhoria do seu nível de empregabilidade, juntamente com a promoção de empresas de inserção, centros especiais de emprego e outras empresas sociais, com as quais se cria emprego protegido para pessoas que não encontram uma oportunidade no mercado de trabalho.

No ano passado, a Caritas afectou 17% dos seus recursos, cerca de 57.574.350 euros, ao Emprego, Comércio Justo e Economia Social, sendo a segunda área de investimento depois do abrigo e assistência.

Alguns exemplos destes projectos que a Cáritas desenvolve nas diferentes dioceses espanholas são o projecto "Sementeira formación laboral" em Ourense, destinado à formação e empregabilidade de pessoas em situações de exclusão social, o Centro de Trabalho para pessoas com deficiência em Urgell ou a Escola de Restauração Tabgha em Córdova, que forma e qualifica pessoas em risco de exclusão social no sector da hotelaria e restauração através de uma economia social.

Igreja para o trabalho decente

Esta iniciativa é promovida por entidades e organizações de inspiração cristã: Conferência Espanhola de Religiosos (CONFER), Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC), Justiça e Paz, Jovens Estudantes Católicos (YCS), Jovens Trabalhadores Cristãos (YCW) e Caritas, nasceu em 2015 com o objectivo de promover a sensibilização, visibilidade e denúncia de uma questão central para a sociedade e essencial para a vida de milhões de pessoas: o trabalho humano, e para sensibilizar para o conceito de trabalho digno.

O ITD pretende ser um altifalante para iniciativas locais em prol do emprego e da sensibilização social. Prepara e divulga materiais para oração, reflexão e trabalho que são divulgados através das várias entidades e dos seus círculos de trabalho e acção pastoral.

Este ano, na sequência do agravamento das condições de trabalho como resultado da Covid, a Igreja para o Trabalho Decente está empenhada na campanha "Agora mais do que nunca, trabalho decente", através da qual querem sensibilizar a sociedade para o facto de ter chegado o momento de adoptar políticas e compromissos em prol de empregos decentes, sustentáveis e inclusivos.

Iniciativas e conferências diocesanas

Existem mais do que algumas dioceses espanholas nas quais, ao longo dos últimos anos, foram articulados projectos conjuntos para abordar a questão do emprego como parte do trabalho da Igreja.

Em Sevilha encontramos Acção conjunta contra o desemprego. Uma iniciativa das delegações da Pastoral Social - Justiça e Paz, Migrações, Cáritas Diocesanas, Pastoral Operária, Penitenciária Pastoral, Fundação Cardeal Marcelo Espínola, Irmandade Operária de Acção (HOAC), Irmandades de Trabalho (HHTT), Movimento Cultural Cristão (MCC), Movimento dos Focolares e a representação em Sevilha da Conferência Espanhola de Religiosos (CONFER). Acción conjunta contra el parojo desenvolve um trabalho de análise, reflexão e construção conjunta de alternativas em paróquias, movimentos e outros organismos eclesiais que promovem uma nova organização do trabalho baseada na Doutrina Social da Igreja (DSI), actuando sobre as injustiças que causam a perda de emprego, promovendo a criação de empregos concretos e cuidando da estreita relação com os desempregados. As suas acções incluem cursos de formação e reflexão sobre o trabalho e a sua dimensão evangélica e social em diferentes paróquias, exposições itinerantes sobre trabalho digno, encontros com empregadores em busca de alternativas de empregabilidade e a produção de materiais de sensibilização.

Madrid e Bilbao são outras dioceses que vão realizar dias de sensibilização para a necessidade de um emprego decente.

No caso de MadridNos primeiros meses de 2021, o número de ajudas económicas processadas foi mais do dobro do do mesmo período do ano anterior, situação que levou o Serviço de Emprego da Cáritas Madrid a criar uma série de projectos para oferecer acompanhamento e uma resposta a estas difíceis situações. Uma situação que levou o Serviço de Emprego da Cáritas de Madrid a criar uma série de projectos para oferecer acompanhamento e uma resposta a estas situações difíceis e encorajar a reflexão e a ajuda na medida do possível. Como o Cardeal Osoro assinalou na carta pastoral por ocasião deste dia: "A notícia do desemprego desenfreado, do emprego vergonhoso, do encerramento de empresas, da ruína dos pequenos comerciantes e da incerteza económica levam-nos a pensar na necessidade de reorganização e de uma revisão das nossas estruturas".

Bilbao juntou-se também a esta reflexão e acção de trabalho com a celebração do 1º Dia Diocesano do Trabalho Decente, a 18 de Abril. Manuel Moreno, Delegado para a Caridade e Justiça, salienta que este dia deveria ser uma "oportunidade de colocar o nosso olhar como crentes sobre o significado humanizador do trabalho". O trabalho faz de nós pessoas, permite-nos partilhar presentes, estabelecer relações, cuidar e crescer como uma família humana" e encorajou as paróquias de Bizkaia a rezar, trabalhar e difundir esta realidade.

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