Ecologia integral

Anna Maria Tarantola: "Concentrar a empresa nas pessoas é eficiente".

O Presidente da Fundação Pontifícia Centesimus Annus, Anna Maria Tarantola declarou em Roma que "a inclusão e a eficiência não são antitéticas mas complementares" na empresa, numa reunião sobre "Negócios sem deixar ninguém para trás". Os executivos e empresários do CaixaBank salientaram a necessidade de procurar um equilíbrio entre negócios lucrativos e sustentáveis, e de cuidar da sociedade e dos trabalhadores.

Francisco Otamendi-10 de Maio de 2022-Tempo de leitura: 8 acta
la fageda

A necessidade de um modelo de desenvolvimento justo, solidário, inclusivo e integralmente sustentável, tal como proposto pelo Papa Francisco, foi o quadro de referência do dia, realizado no "Palazzo della Rovere", sede da Ordem do Santo Sepulcro em Roma, e organizado pela agência Roma Reports, a Fondazione Centro Academico Romano (CARF) e Omnes, patrocinadas pelo CaixaBank.

Anna María Tarantola, que foi directora geral do Banca d'Italia e presidente da RAI, foi oradora principal no evento, que contou com a presença de executivos do CaixaBank como David Alonso de Linaje, chefe das Instituições Religiosas do Caixabank; Albert Riera, director de Relações Internacionais da La Fageda, a principal empresa de iogurtes da Catalunha, que proporcionou empregos a jovens deficientes; e Davide Rota, CEO da Linkem, que emprega dezenas de pessoas nas prisões italianas. O governador do Santo Sepulcro, Leonardo Visconti di Modrone agradeceu o papel das "empresas que conseguiram mitigar as consequências da crise para os mais vulneráveis".

Todos trazidos à mesa, moderados por Antonio Olivié, CEO da Rome Reports, o testemunho de modelos de negócio bem sucedidos que não deixam ninguém para trás, centrados nas pessoas. Modelos que, como Anna María Tarantola salientou, mostram "como a inclusão pode ser alcançada ao mesmo tempo que se obtêm bons resultados".

A encíclica "Laudato si", que é sobretudo uma encíclica social, como os estudiosos reiteraram, e a Doutrina Social da Igreja, com a sua ênfase na busca do bem comum e em considerar os negócios como "uma comunidade de pessoas", e "não apenas como uma sociedade de capital", como sublinharam Santos João XXIII e João Paulo II, forneceram a espinha dorsal para os argumentos de Anna Maria Tarantola.

Distorções que não desaparecem

"Há sete anos, com a encíclica Laudato si", o Papa Francisco dirigiu a todas as pessoas de boa vontade o convite forte e claro a trabalhar urgentemente para remediar as muitas distorções que estávamos a viver: o desperdício de recursos não renováveis, a redução da biodiversidade, as alterações climáticas com impacto especialmente nos pobres, as crises da água e dos alimentos, as crescentes lacunas económicas e desigualdades sociais, a difusão da cultura descartável de pessoas e coisas", explicou Tarantola.

No entanto, "infelizmente, estas distorções não desapareceram", disse ele. "As melhorias têm sido muito lentas, irregulares e flutuantes. Além disso, a situação foi agravada pela pandemia que alargou as desigualdades, empobreceu os pobres e os ricos, e expôs claramente os fracassos do actual modelo de desenvolvimento perante o qual a voz da Igreja se ergue. O Papa Francisco, agindo na antiga tradição da Doutrina Social da Igreja, em todas as suas numerosas intervenções apela em voz alta a uma mudança de época, a uma regeneração".

"Não podemos deixar de nos perguntar por que razão, apesar dos muitos convites insistentes do Santo Padre e da insustentabilidade óbvia da situação actual, o processo de regeneração não foi acelerado, dando a volta às coisas", disse o presidente da Centesimus Annusque, como é bem sabido, é a encíclica publicada por São João Paulo II em 1991, cem anos após a Rerum Novarum do Papa Leão XIII (1891).

"Penso que as razões são diferentes", respondeu ele. "Mas dois em particular são de particular importância: o persistente medo generalizado da mudança e a prevalência de uma visão de curto prazo que está associada a uma crença profunda de que ambas as forças de mercado são capazes de encontrar novos equilíbrios por si próprias,

Empresários de acordo com "Fratelli Tutti".

Nesta altura, Anna Maria Tarantola recordou o Papa Francisco na sua encíclica "Fratelli tutti", quando ele se refere à actividade empresarial. "A actividade dos empresários é de facto 'uma nobre vocação destinada a produzir riqueza e a melhorar o mundo para todos'. Deus promove-nos, espera que desenvolvamos as capacidades que Ele nos deu e encheu o universo de potencial. Nos seus projectos cada pessoa é chamada a promover o seu próprio desenvolvimento, e isto inclui a implementação de capacidades económicas e tecnológicas para aumentar o seu património e aumentar a sua riqueza. Contudo, em qualquer caso, estas competências dos empresários, que são um dom de Deus, devem ser claramente orientadas para o progresso de outras pessoas e para a superação da pobreza, especialmente através da criação de oportunidades de emprego diversificadas" (Fratelli tutti, 123).

"Este passo é realmente importante, e está estreitamente ligado ao tema deste encontro, que visa apresentar testemunhos de como ser uma 'boa companhia'", disse ele. Na sua opinião, "ser uma boa empresa no século XXI significa, como salienta a SDC [Agência Suíça para o Desenvolvimento e Cooperação], considerar a empresa como uma comunidade de pessoas que trabalham para um objectivo comum que não é a criação de valor, sob a forma de lucro, apenas para os accionistas, mas a produção de lucros com um impacto positivo na criação e para todos aqueles que de alguma forma contribuem para o sucesso da empresa e, portanto, para os empregados, clientes, fornecedores e para o território em que a empresa opera",

"O bom negócio é uma empresa que se sente responsável pelas consequências económicas, sociais e ambientais do seu trabalho, que não pretende obter lucros elevados poluindo, vendendo produtos inferiores, tratando mal os seus empregados, clientes e fornecedores... 'O bom negócio' não impõe custos humanos e ambientais elevados à comunidade e consegue, ao fazê-lo, produzir valor accionista a longo prazo, como demonstrado por mais do que alguns estudos de investigação", disse, entre outros, Anna Maria Tarantola.

Modelos de negócio sustentáveis

Omnes pediu a David Alonso de Linaje, chefe das Instituições Religiosas no CaixaBank, que resumisse a sua contribuição para a reunião romana. As reflexões do executivo vão no mesmo sentido. "Vivemos num mundo de grandes mudanças. Em apenas alguns anos, o mundo tecnológico sofreu uma grande transformação que levou a sociedade a mudar os seus hábitos de consumo e o seu modo de vida. A isto devemos acrescentar a amarga experiência da pandemia e, se isso não foi suficiente, uma guerra que está a manter o mundo em suspenso por causa das suas consequências humanas e económicas".

"É tempo de reflectir e evoluir. Em termos de economia, procurar um equilíbrio entre negócios lucrativos que ao mesmo tempo procuram ter um impacto positivo na sociedade é a coisa perfeita a fazer. Exemplos tais como Linkem, La Fageda ou CaixaBank e Fundación la Caixa são modelos empresariais sustentáveis que cuidam da sociedade, dos trabalhadores e ajudam os mais desfavorecidos. O futuro parece desafiador mas cheio de razões para que o modelo empresarial por excelência seja aquele que não deixa ninguém para trás", acrescenta o executivo do Caixabank.

Compromisso para a paz, e a emergência na Ucrânia

David Alonso de Linaje também forneceu dados globais sobre a ajuda humanitária do banco, em resposta a perguntas da Omnes, bem como algumas relacionadas com a Ucrânia. "De acordo com os valores fundadores da La Caixa e o seu compromisso social, os Projectos de Bem-Estar pretendem ser uma instituição de referência à escala internacional, comprometida com os direitos humanos, a paz, a justiça e a dignidade das pessoas. A este respeito, é de notar que para 2022 dispõe de um orçamento de 515 milhões de euros, dos quais 308 milhões se destinam a programas e chamadas sociais, 110 milhões para a cultura e ciência, 44 milhões para a educação e bolsas de estudo, e 53 milhões para a investigação e saúde".

"Entre as suas muitas acções", acrescenta Alonso de Linaje, "este ano devemos destacar as medidas de apoio a favor da emergência na Ucrânia através de contribuições financeiras da nossa fundação, contribuições de empregados e clientes através das várias plataformas de doação e a implementação de um comboio de 10 autocarros organizados em dois turnos, e uma equipa de 50 pessoas, incluindo empregados da entidade, voluntários, tradutores e pessoal médico, que transferiram pessoas afectadas pela guerra que solicitaram abrigo em Espanha.

Linkem, La Fageda

Como foi referido acima, Davide Rota, CEO da Linkem, uma empresa tecnológica que desenvolveu um projecto de reparação de modem com reclusos italianos, disse que "quando uma empresa ou um grupo de pessoas têm princípios claros, tomar decisões não é difícil", e ele sabe que a maioria das pessoas na prisão são recuperáveis. Hoje, apesar das dificuldades, o seu modelo é bem sucedido nas prisões italianas, e alguns ex-prisioneiros já estão na sua companhia, relata Antonio Olivié em "El Debate".

La Fageda

O evento romano também incluiu a apresentação de La Fagedauma empresa catalã que contratou muitas pessoas deficientes da região. Albert Riera salientou que "esta empresa começou de trás para a frente da forma como uma empresa deveria começar. Primeiro foram as pessoas e, a partir daí, pensaram no que poderiam fazer juntas, sem 'saber como', sem um 'plano de negócios', ou algo do género". Segundo Antonio Olivié, as suas ideias podem ser resumidas como "não tendo mão-de-obra barata, tendo contacto com a natureza e não sendo uma mera empresa comercial, mas uma empresa social, sem fins lucrativos". Actualmente, o iogurte da empresa é o iogurte mais vendido na Catalunha.

Alonso de Linaje, do Caixabank, também mencionou o programa "No home without food", para o qual "entre 2020 e 2021 foram canalizados quase seis milhões de euros, dois milhões dos quais foram contribuídos pela nossa própria Fundação". Houve mais de 2.400 toneladas de alimentos para alimentar 8.935 famílias durante os doze meses do ano. "A rede CaixaBank tornou possível canalizar aqueles que não sofreram problemas particulares durante a pandemia para ajudar outras famílias.

Um modelo de gestão

Além disso, o CaixaBank desenvolveu um modelo de gestão especializado em instituições religiosas, com uma proposta de valor que gira em torno de quatro eixos e que foi construída sob o documento "Economia ao serviço do carisma e da missão", emitido pela Congregação para os Institutos de Vida Consagrada e Sociedades de Vida Apostólica.

Estes eixos, explica o executivo do banco, são "por um lado, a especialização encarnada em gestores dedicados e formados para esta tarefa". Em segundo lugar, um modelo de aconselhamento financeiro baseado em propostas independentes, livres de conflitos de interesse, em conformidade com os critérios determinados pela Doutrina Social da Igreja Católica, socialmente responsáveis e com impacto no investimento. E finalmente, como eixo central no aconselhamento, planeamento financeiro através de um instrumento único no sector, baseado em quatro carteiras objectivas (liquidez, geração de rendimentos, provisão para os membros dependentes das instituições e uma carteira para o crescimento de activos). Além disso, estamos empenhados na formação de fiduciários e administradores de Instituições Religiosas.

Que modelo de capitalismo

Entre os tópicos para reflexão no evento estava o capitalismo. Sobre responsabilidade corporativa, a presidente da Fundação Centesimus Annus, Anna Maria Tarantola, recordou uma passagem de São João Paulo II nesta encíclica social.

"Perguntando-se se o capitalismo era o caminho para o verdadeiro progresso económico, escreveu: "A resposta é obviamente complexa. Se "capitalismo" indica um sistema económico que reconhece o papel fundamental e positivo da empresa, do mercado, da propriedade privada e a consequente responsabilidade pelos meios de produção, da livre criatividade humana no campo da economia, a resposta é certamente positiva, embora talvez fosse mais apropriado falar de "economia empresarial", ou "economia de mercado", ou simplesmente de "economia livre". Mas se por "capitalismo" entendemos um sistema em que a liberdade no sector económico não está enquadrada num contexto jurídico sólido que a coloca ao serviço da liberdade humana integral e a considera como uma dimensão particular desta liberdade, cujo centro é ético e religioso, então a resposta é decididamente negativa" (Centesimus Annus, 42).

"Este passo, nem sempre mencionado, é na minha opinião a base sobre a qual as empresas devem construir o seu modo de ser e operar", disse Tarantola, que acrescentou: "Infelizmente, nos últimos cinquenta anos assistiu-se à afirmação de um modelo de capitalismo super-liberal, impulsionado pelo consumismo, individualismo, a financeirização da economia, o enfoque quase exclusivo no crescimento económico quantitativo, negligenciando ao mesmo tempo o social e cultural, a afirmação de uma fé absoluta na tecnologia. E há o mantra da "criação de valor accionista" como único objectivo do negócio, como Milton Friedman argumentou há mais de 50 anos no 'Financial Times'. O Papa Bento XVI em 'Caritas in Veritate' e o Papa Francisco em 'Laudato si' salientaram as suas degenerações e danos".

"O Papa Francisco", concluiu Anna Maria Tarantola, "que é hoje o ponto de referência não só espiritual e moralmente, mas também cultural, económica e socialmente para todos os povos, convida-nos a mudar urgentemente o nosso estilo de vida e os objectivos dos negócios, da política e das instituições a fim de lutar por um novo mundo justo, inclusivo, solidário e sustentável".

O autorFrancisco Otamendi

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